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¿Cuáles son los módulos SAP mejores pagos del mundo?
En general se ha observado que las funciones y los niveles pueden variar en diferentes organizaciones y se basan generalmente en las habilidades individuales, así como las responsabilidades. Estos datos son resultados provistos por Foote Partners, que llevó a cabo una investigación a fondo en 83 ciudades ubicadas en América del Norte y compuestas de 160 puestos de trabajo de TI, y los datos fueron recopilados en una encuesta de 200.337 profesionales de TI e incluyó un pago adicional de 730 certificados, así como habilidades técnicas no certificadas.
También observaron que en la mayoría de las empresas el papel de los profesionales de TI no coincidía con el respectivo título de trabajo, debido a que en muchos lugares el salario de un profesional SAP podría no ser ubicado con precisión.
Se ha observado que en general los Directores SAP ERP y jefes de proyectos son típicamente los mejores pagos. Entre todas las regiones geográficas de donde los datos se han cotejado se vio que América del Norte encabeza la lista de todos los consultores de SAP. Europa y Asia estaban en el mismo nivel y América Latina pagan menos. No hay que olvidarse de los incentivos por desempeño, esto se tiene en cuenta junto con los salarios anuales, que muy pocas empresas están ofreciendo a sus mejores empleados.
En la India también el salario promedio de un ingeniero de software de SAP es que Rs 606, 460 y puede variar en cualquier lugar hasta 880 k. Los sueldos varían según el país donde se está trabajando, el papel que usted juega en la organización, y por último pero no menos importante de las responsabilidades que usted maneja dentro de la organización.
En cuanto a experiencia se refiere al salario y la experiencia señala que en promedio las personas con una experiencia de 1 a 6 años recibieron un salario promedio de $ 76.000, mientras que 7-8 años tuvieron un salario promedio de $ 85.000 y más de 10 años, generalmente cae en la franja de 110.000 dólares.
Los skills emergentes actualmente son los siguientes:
Project Manager
BASIS
ABAP
FICO
GTS (Global Trade Services)
Master Data Management
SAP BI
SAP BO
SAP HR
SAP Fiori (UI5/UX)
SAP SME
Fuente: http://www.stechies.com/top-ten-high...-modules-2015/
En general se ha observado que las funciones y los niveles pueden variar en diferentes organizaciones y se basan generalmente en las habilidades individuales, así como las responsabilidades. Estos datos son resultados provistos por Foote Partners, que llevó a cabo una investigación a fondo en 83 ciudades ubicadas en América del Norte y compuestas de 160 puestos de trabajo de TI, y los datos fueron recopilados en una encuesta de 200.337 profesionales de TI e incluyó un pago adicional de 730 certificados, así como habilidades técnicas no certificadas.
También observaron que en la mayoría de las empresas el papel de los profesionales de TI no coincidía con el respectivo título de trabajo, debido a que en muchos lugares el salario de un profesional SAP podría no ser ubicado con precisión.
Se ha observado que en general los Directores SAP ERP y jefes de proyectos son típicamente los mejores pagos. Entre todas las regiones geográficas de donde los datos se han cotejado se vio que América del Norte encabeza la lista de todos los consultores de SAP. Europa y Asia estaban en el mismo nivel y América Latina pagan menos. No hay que olvidarse de los incentivos por desempeño, esto se tiene en cuenta junto con los salarios anuales, que muy pocas empresas están ofreciendo a sus mejores empleados.
En la India también el salario promedio de un ingeniero de software de SAP es que Rs 606, 460 y puede variar en cualquier lugar hasta 880 k. Los sueldos varían según el país donde se está trabajando, el papel que usted juega en la organización, y por último pero no menos importante de las responsabilidades que usted maneja dentro de la organización.
En cuanto a experiencia se refiere al salario y la experiencia señala que en promedio las personas con una experiencia de 1 a 6 años recibieron un salario promedio de $ 76.000, mientras que 7-8 años tuvieron un salario promedio de $ 85.000 y más de 10 años, generalmente cae en la franja de 110.000 dólares.
Los skills emergentes actualmente son los siguientes:
Project Manager
BASIS
ABAP
FICO
GTS (Global Trade Services)
Master Data Management
SAP BI
SAP BO
SAP HR
SAP Fiori (UI5/UX)
SAP SME
Fuente: http://www.stechies.com/top-ten-high...-modules-2015/